Visie

Mensen in de zorg staan voor een grote uitdaging. De gezondheidszorg is voortdurend aan het veranderen, o.a. door de vele bezuinigingen.

Voor sommige medewerkers kunnen die veranderingen een uitdaging zijn en zelfs een kans, voor anderen kan het juist leiden tot stress en desinteresse/demotivatie.

Voor een zorgorganisatie is het van groot belang om in te zien dat haar medewerkers uitgerust moeten worden met bepaalde vaardigheden:

  • zelfkennis, weten waar je grenzen zijn, maar vooral weten wat je kwaliteiten zijn.
  • herkennen en adequaat omgaan met stress signalen
  • samenwerken en effectief communiceren
  • het vermogen om zich verder te ontwikkelen

Een goede zorgorganisatie staat of valt bij goede mensen. Zon organisatie erkent dat iedere medewerker uniek is met zijn/haar unieke persoonlijke kwaliteiten en streeft ernaar om deze kwaliteiten ten volle te benutten.

Om deze persoonlijke kwaliteiten naar voren te brengen en verder te ontwikkelen biedt Linda Kamphuis Coaching en trainingen tal van mogelijkheden.